Notre vision du management RH est une vision dans laquelle tous les aspects humains sont intrinsèquement liés au bon fonctionnement général de l’entreprise.

Il est en effet impossible de recruter efficacement des collaborateurs si on ignore, d’une part ce que l’on doit attendre d’eux et d’autre part ce qu’ils peuvent attendre de l’entreprise. De même, il n’est pas possible de gérer l’afflux de collaborateurs sans avoir une bonne compréhension du trajet qu'ils pourraient parcourir dans l’entreprise.

À l'issue de cette formation, vous aurez toutes les compétences nécessaires pour gérer le recrutement, les entretiens, les bilans de compétences, la gestion des salaires au sein de n'importe quel type d'entreprise.

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Ressources humaines
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  • Le management RH 
  • Quelle est la place de RH dans une entreprise et dans une organisation ? 
  • La politique de recrutement d’une entreprise 
  • Description et analyse des fonctions 
  • Politique de recrutement et de sélection 
  • Mener des entretiens d’embauche et de sélection 
  • Utilisation de tests 
  • Analyse de compétences 
  • Questionnaire concernant la personnalité 

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Alicia D
Alicia D

Enseignante exceptionnelle, faisant briller la complexité des ressources humaines à travers une pédagogie inspirante. Merci Aurélie !

Eloise T
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Professeur au top, toujours à l'écoute, accessible. Je recommande !!

CAMILLE
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Le professeur travaille comme indépendant et a de nombreuses années d’expérience. Il sait donc exactement de quoi il parle, ce qui offre aux élèves un cadre de confiance.

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